中⑨地区会例会報告 「誰でも作れる経営指針書～経営理念と行動指針の作り方～」

　報告者の大石氏は、起業後順調に売上を伸ばしていましたが、新入社員を入れた際に意志の疎通が上手くいかず売上が減少。「意識と価値観の共有が必要」と感じ経営指針を作成。経営指針を基に経営していく大石氏に、経営指針書の必要性・意義・作成ステップを報告して頂いた。

　ワークでは経営理念、行動指針の作成・明文化を目指しました。事前に宿題「経営者のこうありたい、やりたい思いを綴ってみよう」をしてきてもらい、これを基に経営理念の明文化を目指しました。経営に対する『思い』を明文化することに四苦八苦した参加者でしたが、普段の『想い』を整理する機会となり、「良い会社」の第一歩目を踏み出すことが出来る例会となりました。