「もうコロナ禍以前には戻れない・新型コロナに負けない会社に変革し未来への不安を安堵に変えるには？」広島エリア女性部8月例会

　Zoomと事務局を連動しての例会開催で35名の参加。「会員の経験談を聞き、公的補助を利用して、危機管理体制を考える」と言う内容の例会になりました。

　８月現在の公的補助を社会保険労務士法人たんぽぽ会　木山恭子氏に判りやすく資料をまとめてご説明いただきました。業績が上がった企業は少数だと思います。その中、これから持続していくには。変革に必要な費用は。と考えると公的補助が必要だと思います。専門家の皆さんに助言をいただいたり、申請された方へお話を聞いたり活用していただければと思います。

　変革するにはトランスフォームシミュレーションをおこないましょう。と高塚税理士事務所　高塚郁子氏に５つのフェーズと５つの分析をお話いただきました。資料請求も可能ですのでお受け取りになられたい方はお問い合わせください。

　経験談はアンケートでも集計しました「製造業」「飲食業」「サービス業」に関わる（株）アイ・エム・シーユナイテッド　今津好氏・（株）キャピタルコーポレーション　村井由香氏・（株）広島明治　三島昌美氏に報告のご協力をいただきました。これからの事を考え変革されたり、必要に迫られ変革されたり業種によっても動きは様々でした。同友会関係企業に助けていただいているとの声も聞こえ、余裕がある方、企業は他人事と思わず、こんな時だからこそ手を差し伸べていただきたい、考えが行き詰まっている方、企業はひとりにならず、こんな時だからこそ外（リモートでも対面でも）へ出て色んな方へ相談していただきたいと思います。どこでどうなるか判らない時代ですが、精一杯悔いのないよう動いていきたいと思った例会になりました。

　最期に、盛り沢山な例会でしたが、皆さんへ公的補助のお知らせや、経営方針を変える方法は等お伝えしたいことの一心でした。大変な中、経験談をご了承いただいた報告者の皆さんや士業のおふたりに感謝の気持ちでいっぱいです。ありがとうございました。