「自社の現状・課題からどうしていくかを考える」呉支部広西地区会

経営労働委員長の土井氏を講師に「経営指針・企業変革支援プログラムの勉強会」を行いました。
土井さんの講義は、まず中小企業家同友会の三つの目的ロングバージョンの唱和から始まりました。私はこの日、初めて三つの目的にロングバージョンがある事を知りました。その後「同友会の人を生かす経営」、経営労働委員会の活動などを説明して頂きました。なぜ経営指針が必要なのか、土井さん自身の経営指針を元に説明していただきわかりやすかったです。

後半は、企業変革支援プログラムの説明をしていただきました。自己診断の登録で現状を理解できる他に、企業変革支援プログラムの様々な使い方を教えていただき、これからの参考になるものでした。ただ設問に回答するだけではなく、社員の方にも回答してもらうというのは目から鱗でした。自分の点数とのギャップがある項目が、企業内の問題点・社員との意識の差という活用法は、参加者全員参考になったのではないでしょうか。 私自身、聞いたことあるけど詳しくはわからないことだらけだったので今回、土井さんに講義をしていただき少し理解ができて、今後自分がどうしていくか考える良いきっかけとなる例会になりました。