入社して約3カ月。今年も広島・福山・呉の3会場で新入社員フォロー研修が開催されました。広島会場‥7月14日開催18社39名、福山会場‥7月29日開催12社19名、呉会場‥7月17日開催20社24名が参加。企業の枠を越えた、同期の仲間達が3カ月ぶりに再会しました。
　まず福山会場の概要をご紹介します。

福山支部
「新入社員フォロー研修 　2021」開催

新入社員フォロー研修　次第 　
13時：開会・オリエンテーション
13時10分：近況報告～この３カ月間を振り返って
14時50分：マナー研修 16時：将来設計
17時25分：閉会・研修のまとめ

■オンラインで研修

　福山会場（実行委員長‥㈲シャルダン商会 代表取締役 藤田 哲也 氏）は、スタッフ12名含む、総勢31名が共に学びあいました。
　この行事の目的は、①今の率直な思いを出し合い、励まし合う。②そして、新入社員研修で学んだことを振り返り、初心に帰る。③社員どうしのネットワークづくりです。 　

■励まし合い共に成長 　

　カリキュラム１の「近況報告」では、各自の経験交流を通して「共感・信頼は自分から」作っていくことを学びました。 　カリキュラム２のマナー研修では、マナーは「信頼関係の土台」で「反復練習でしっかり身につけよう」と教わりました。
　カリキュラム３の将来設計では、先輩社員さん（㈱タカハシ 横藤田さん、㈱二ホンケミカル 魚井さん）の体験報告に刺激をもらいました。「仕事もプライベートも目標を立て成果を出す」こと。「主体的に働く」大事さを学びました。
　各カリキュラムの講師は、先輩社員、参加企業の経営者と、求人社員教育委員会のメンバーが務めました。 　研修のまとめは、藤田実行委員長が「今日の学びを実践してください。皆さんの成長をスタッフ一同、楽しみにしています。社員も経営者も、励まし合い共に成長しましょう」としました。
（文責　事務局　井谷）

　続いて、呉会場の概要をご紹介します。
　まず午前中は、インターナショナルエアアカデミー広島校の崔希美校長を講師に迎え「マナー＆コミュニケーションについて」をご講義頂きました。春のマナー研修の振り返りとお客様や社内でのコミュニケーションをどううまくとっていくかを中心に学びました。印象に残っているフレーズは、社会人に求められる３つのイイネ！（「良い笑顔」、「良い返事」、「良い姿勢」）と、「向日葵のような笑顔を咲かせてください！」の２点でした。
　午後からは、新入社員の体験報告と題して、研修生より代表者2名の体験発表と、3ヵ月を振り返ってのグループ討論と発表でした。皆さん、悩みながらも一生懸命、仕事に向き合っていて、「仕事は楽しい」という言葉が出てきていたのがとても印象的でした。
　最後は「仕事の目標を立てよう！～夢を実現する行動計画」と題して、㈱オオサワ創研の大澤仁志社長にご講義頂きました。行動計画を作成し、目標を絶えず意識することで、目標達成へと導いてくれます。新入社員の皆さんは、将来の自身の姿、夢、目標を思い浮かべながら真剣に自身と向き合っていました。 　春の研修から3カ月、大きく成長した社員さんの将来がとても楽しみです。
（文責　事務局　木下）